买专利卖专利找龙图腾，真高效！ 查专利查商标用IPTOP,全免费！专利年费监控用IP管家,真方便！

申请/专利权人：中铁四局集团有限公司;安徽数智建造研究院有限公司

摘要：本发明属于组织岗位设立分析技术领域，具体公开提供的一种建筑施工企业业务管理系统组织岗位设立分析方法，该方法包括：收集共性岗位信息创建标准岗位库、角色和岗位；创建角色和标准岗位的关联表以及创建岗位方案；进行岗位示例化；设置标准岗位的岗位容量；进行施工模拟，根据所述施工模拟数据，进行标准岗位的人员容量设置趋向分析和反馈。本发明通过创建标准岗位库，有助于规范和统一岗位名称，并且可以实现一次性实例化一批标准岗位，减少了手动配置每个岗位的工作量，同时进行标准岗位的人员容量确认和分析各标准岗位的人员容量设置趋向，提高了后续岗位人员配置的针对性和精准性，避免了人力资源的浪费。

主权项：1.一种建筑施工企业业务管理系统组织岗位设立分析方法，其特征在于：该方法包括：S1、创建标准岗位库：收集建筑施工企业的共性岗位信息，包括岗位名称、职责描述和技能要求，根据建筑施工企业的共性岗位信息，生成标准岗位库；S2、创建角色和标准岗位：根据建筑施工企业的共性岗位信息，创建角色，并根据已经创建的角色，创建对应名称的标准岗位；S3、创建角色岗位关联表：收集建筑施工企业的施工数据，创建角色和标准岗位的关联表；S4、创建岗位方案：收集建筑施工企业设置的各组织类型，根据不同的组织类型创建岗位方案，将相同的组织类型岗位分配到同一组织类型的岗位方案里；S5、岗位实例化：将标准岗位批量实例化为具体的岗位；S6、设置岗位容量：从标准岗位库中提取各标准岗位，确认各标准岗位的人员容量；S7、岗位容量分析反馈：设置测试施工数据，通过施工模拟模型对所述测试施工数据进行模拟，记录模拟数据，据此分析各标准岗位的人员容量设置趋向，并进行反馈；施工模拟模型包括但不限于BIM模型、CIM模型、4D模型以及进度仿真模型；所述创建角色和标准岗位的关联表，包括：从建筑施工企业的施工数据中提取各施工项目时各标准岗位对应的记录的各参与角色，进而构建标准岗位-参与角色统计表，并从所述统计表中提取各标准岗位对应的各综合记录参与角色，据此设置各标准岗位对应各综合记录参与角色的关联设置权重；从施工信息库中提取各标准岗位对应各综合记录参与角色的职责描述和技能要求；根据各标准岗位对应的职责描述和技能要求，进而通过匹配模型计算得到各标准岗位与其各综合记录参与角色的匹配度；基于所述关联设置权重，对所述匹配度进行修正，将修正后的匹配度作为目标匹配度；对各标准岗位与其各综合记录参与角色的匹配度进行修正的具体修正方式可通过修正公式进行修正；将目标匹配度大于设定参照匹配度的各综合记录参与角色作为各标准岗位的各关联角色，以此创建角色和标准岗位的关联表。

全文数据：

权利要求：

百度查询： 中铁四局集团有限公司 安徽数智建造研究院有限公司 一种建筑施工企业业务管理系统组织岗位设立分析方法